Stellenbeschreibung
Unser Mandant ist ein führendes deutsches Softwareunternehmen. Die seit vielen Jahren bekannte Software ist branchenneutral und wird sowohl in KMUs als auch im Konzernumfeld eingesetzt.
Partnermanager (m/w/d) ECM
Vollzeit
Ihre Aufgabe besteht in dem Ausbau und der Pflege der bestehenden Partnerlandschaft mit Schwerpunkt im Postleitzahlengebiet 8. Hierfür akquirieren Sie neue Partner und unterstützen diese und die bestehenden Partner bei Veranstaltungen wie Hausmessen, Roadshows und deren Kundenbesuchen.
Ihr Profil:
Grundsätzlich arbeiten Sie gerne mit Menschen.
Sie sind heute bereits im Partnervertrieb tätig oder möchten in den Channel-Vertrieb eines Software-Herstellers wechseln. Sie haben Interesse an Enterprise Content Management (ECM), Dokumentenmanagement (DMS) oder ganz allgemein an dem Thema "Digitalisierung".
- Sie verstehen es, auf Wünsche und Anforderungen von Partnern und Kunden einzugehen und mit dem Team entsprechende Lösungsvorschläge zu entwickeln
- Sie sind kommunikativ, verlässlich und verständigen sich in einwandfreiem Deutsch
Sonstiges:
- Die Position ist mit einem Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung) ausgestattet
- Individuelle Weiterbildung
- Sehr gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit
- Sowie weitere Vergünstigungen/Zusatzleistungen
Sie suchen eine echte Herausforderung in einem Umfeld, das Ihre Stärken und Mehrwerte zu nutzen und zu honorieren weiß und Ihre persönliche Entwicklung im Unternehmen aktiv unterstützt.
Das Unternehmen bietet Ihnen einen anspruchsvollen und herausfordernden Arbeitsplatz bei einem dynamischen Softwarehersteller mit exzellenter Reputation.
Wenn Sie in einem zukunftsorientierten Team aktiv viel bewegen und gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen, elektronischen Bewerbungsunterlagen.
Aufgrund unseres Bewerbungsprozesses können Bewerbungen nur in digitaler Form - am besten über unsere Onlinebewerbung - berücksichtigt werden.
Weitergabe von Unterlagen
Grundlage unserer Suche sind konkrete Aufträge unserer Mandanten. Sofern Sie uns Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) überlassen haben, leiten wir diese erst dann an den Mandanten weiter, wenn Sie dieser Weiterleitung explizit zugestimmt haben. Wir nennen daher in den Gesprächen bei festgestelltem weiterführenden Interesse den Namen des jeweiligen Mandanten und geben Ihnen ausreichend Zeit, sich mit unserem Mandanten auseinander zu setzen, bevor die Informationen weitergeleitet werden. Natürlich stehen wir jederzeit für Rückfragen zur Verfügung.
Im gemeinsamen Sinne überwachen wir den gesamten Prozess sorgfältig, sichern Ihnen die Einhaltung des Datenschutzes zu und versuchen den Prozess so straff wie möglich zu gestalten ohne jedoch dabei den Zeitdruck zu erhöhen.
Frau Katja Bour
+49 (0)176 47030523
Tuttlinger Straße 16
D-71229 Leonberg
Katja.Bour@personalgroup.de
http://www.personalgroup.de